從出席各種記者見面會到赴各種企業(yè)調(diào)研,盤點總理李克強的講話,會發(fā)現(xiàn)有兩個被強調(diào)得最多的關(guān)鍵詞,一是“改革”,一是“就業(yè)”。確實,改革與就業(yè)密不可分,現(xiàn)在已經(jīng)形成共識,改革是中國最大的紅利——而“紅利”具體表現(xiàn)在哪里呢?無疑,就是就業(yè)。　　改革創(chuàng)造新的就業(yè)機會,有兩層意義,一是放權(quán)改革,在創(chuàng)造就業(yè)崗位中給無數(shù)人增加了就業(yè)機會,另外一層常被忽略的意義是,通過“限權(quán)改革”使就業(yè)機會更平等,使一些昔日被特權(quán)所壟斷的就業(yè)機會向每個人平等地開放。對多數(shù)人來說,這實際上也是一次增量改革。

　　改革創(chuàng)造新的就業(yè)機會,另一層更重要的價值在于就業(yè)者自身。這個命題上,我們都有一種天然的惰性,天經(jīng)地義把自己當(dāng)成一個改革的受益者。這種思維是錯誤的,改革創(chuàng)造新就業(yè)機會,不能等別人提供果實讓你享受,每個就業(yè)者也要去改。比如政府力推中小微企業(yè),可如果一些人眼高手低,只盯著北上廣深,只盯著大城市的大企業(yè),對很多條件不錯的中小微企業(yè)拋出的橄欖枝視而不見,那么別人創(chuàng)造再多的就業(yè)機會也沒有用。(摘自《中國青年報》)

　　

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