?　　近日，山東省出臺實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略行動方案，計劃每年培訓(xùn)10萬名懂技術(shù)、會經(jīng)營、善管理的本土新型職業(yè)農(nóng)民，啟動實施“小城鎮(zhèn)樂業(yè)工程”。同時，高等院校深入開展創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育進課堂，到2015年年底，各設(shè)區(qū)的市至少建立1所創(chuàng)業(yè)大學(xué)。

　　

　　打破省內(nèi)地域部門限制

　　方案提出，全省將建立政府購買公共就業(yè)和人才服務(wù)制度，根據(jù)政府向社會力量購買服務(wù)指導(dǎo)目錄，引入專業(yè)機構(gòu)、咨詢機構(gòu)、行業(yè)協(xié)會等社會力量提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)產(chǎn)品；建立公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作第三方評價制度，引入第三方社會機構(gòu)，參與就業(yè)績效考核、創(chuàng)業(yè)示范平臺評估認(rèn)定、職業(yè)技能培訓(xùn)績效考評和就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作群眾滿意度調(diào)查等，接受社會監(jiān)督；建立公共就業(yè)人才服務(wù)責(zé)任清單制度，明確服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，精簡辦事流程，承諾辦結(jié)時限，提高服務(wù)效能；建立公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息公開發(fā)布制度，公開發(fā)布用人單位需求信息、國有企業(yè)公開招聘信息、公益性崗位信息、職業(yè)（工種）工資指導(dǎo)價位等，保障勞動者平等獲取就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息權(quán)利。健全完善零門檻、零負擔(dān)的商事制度，打破省內(nèi)地域、部門限制，促進勞動者在就業(yè)創(chuàng)業(yè)地與當(dāng)?shù)鼐用裢认硎苷叻龀趾凸卜?wù)。

　　支持“互聯(lián)網(wǎng)+”就業(yè)創(chuàng)業(yè)

　　把服務(wù)業(yè)作為新增就業(yè)的主陣地，優(yōu)化服務(wù)業(yè)發(fā)展環(huán)境，落實發(fā)展服務(wù)業(yè)各項扶持政策，引導(dǎo)更多勞動者在服務(wù)業(yè)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，提高服務(wù)業(yè)吸納就業(yè)的能力。重點服務(wù)于金融、房地產(chǎn)、物流、現(xiàn)代家政、文化、養(yǎng)老、醫(yī)療衛(wèi)生、教育培訓(xùn)、旅游等服務(wù)行業(yè)發(fā)展，著力開發(fā)科技含量高、吸納就業(yè)能力強的智力密集型、技術(shù)密集型中高端崗位，促進更多的高校畢業(yè)生、專業(yè)技術(shù)人員就業(yè)，力爭在服務(wù)業(yè)中高端崗位就業(yè)的高校畢業(yè)生年均增長10%。

　　大力支持 “互聯(lián)網(wǎng)+”就業(yè)創(chuàng)業(yè)，加強互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用培訓(xùn)，不斷提高互聯(lián)網(wǎng)普及應(yīng)用水平，促進更多企業(yè)與互聯(lián)網(wǎng)融合發(fā)展，形成新的產(chǎn)業(yè)模式和新的就業(yè)形態(tài)，創(chuàng)造更多就業(yè)崗位。對“互聯(lián)網(wǎng)+”形成的協(xié)同制造、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、智慧能源、普惠金融、公共服務(wù)、高效物流、電子商務(wù)、便捷交通、綠色生態(tài)、人工智能等中小微企業(yè)，吸納高校畢業(yè)生和就業(yè)困難人員的，按規(guī)定給予一定期限的社會保險補貼；符合條件的，給予定額培訓(xùn)補貼。力爭在新產(chǎn)業(yè)模式中就業(yè)人數(shù)年均增長5%。

　　建半小時公共就業(yè)服務(wù)圈

　　完善落實戶籍改革配套政策，徹底放開小城鎮(zhèn)落戶限制，促進有能力在城鎮(zhèn)穩(wěn)定就業(yè)和生活的農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口落戶城鎮(zhèn)，加快產(chǎn)業(yè)和人口向小城鎮(zhèn)聚集。到2020年，人口規(guī)模達到3000人以上、非農(nóng)就業(yè)比重超過70%的農(nóng)村新型社區(qū)達到2000個左右；及時摸清“城中村”居民、被征地農(nóng)民就業(yè)創(chuàng)業(yè)和職業(yè)培訓(xùn)需求，開展送崗位、送技能活動，確保有培訓(xùn)意愿的人員至少接受一次職業(yè)培訓(xùn)。

　　全省將建設(shè)以2公里為半徑、半小時為時限的“山東半小時公共就業(yè)服務(wù)圈”，為城鄉(xiāng)居民提供豐富、便捷、高效、精準(zhǔn)的公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)，實現(xiàn)公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)的全省全覆蓋。到2017年，全省城鄉(xiāng)社區(qū)基本達到“半小時公共就業(yè)服務(wù)”標(biāo)準(zhǔn)。

　　每年培訓(xùn)10萬名本土新型職業(yè)農(nóng)民

　　在高等院校深入開展創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育進課堂、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)實訓(xùn)進校園活動，提高大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力。到2015年年底，各設(shè)區(qū)的市至少建立1所創(chuàng)業(yè)大學(xué)。自2016年起，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)任務(wù)全部由創(chuàng)業(yè)大學(xué)承擔(dān)，培訓(xùn)后創(chuàng)業(yè)活動參與率不低于90%，創(chuàng)業(yè)成功率不低于20%。

　　將農(nóng)民職業(yè)化培訓(xùn)納入 “加強就業(yè)培訓(xùn)提高就業(yè)與創(chuàng)業(yè)能力五年規(guī)劃”培訓(xùn)范圍，研究制定職業(yè)農(nóng)民認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，設(shè)置符合職業(yè)農(nóng)民特點的專業(yè)職稱，打通申報評審渠道。每年培訓(xùn)10萬名懂技術(shù)、會經(jīng)營、善管理的本土新型職業(yè)農(nóng)民，引導(dǎo)10萬名農(nóng)民工、高校畢業(yè)生、退役軍人轉(zhuǎn)變?yōu)樾滦吐殬I(yè)農(nóng)民。

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