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　　參考人數(shù)比去年少10萬人，考錄比例40：1——

　　—國考降溫的背后

　　從今年的情況看，不論是報考人數(shù)還是參考人數(shù)都比去年下降１０萬人左右。一度萬人共擠獨木橋的“公務員熱”似乎出現(xiàn)了降溫跡象。專家認為，這是公務員考試回歸理性的表現(xiàn)，也是社會形勢和心理變化的反映。

　　“公務員熱”回歸理性

　　據(jù)國家公務員局統(tǒng)計，實際參加今年中央機關及其直屬機構公務員錄用考試筆試的人近90萬人，而去年是99萬人。本次國考招考有120多個中央機關及其直屬機構和參照公務員法管理的單位參加，計劃招錄2.2萬余人，相比去年增多約3000人，招錄人數(shù)創(chuàng)歷史新高，參加考試人數(shù)與錄用計劃比例為40：1。

　　報考人數(shù)少了 ，崗位多了。國家公務員局有關負責人介紹，今年報考人員中，有３個職位報考比例超過2000:1，比去年減少了７個；報考比例最高為2674:1，比去年有較大幅度下降。

　　這位負責人說，從今年報考情況看，考生報名更趨理性。近幾年社會媒體對公務員職業(yè)的分析、報道增多，考生對公務員職業(yè)有了更進一步了解，跟風報名情況減少。同時，今年招錄機關按要求對招考職位的描述更加具體，資格條件設置更加詳細，減少了考生的盲目報考。

　　中國人民大學公共管理學院院長董克用認為，報考人數(shù)降低 ，也與人們對公務員的一些誤解消除有關系 。“過去不少人認為公務員收入和福利不少，近年來，隨著‘八項規(guī)定’執(zhí)行力度加大等原因，人們對公職人員有了更清醒的認識。”

　　清華大學公共管理學院院長薛瀾認為，基層公務員收入低 、工作壓力大也是年輕人就業(yè)取向變化的重要因素。

　　國考保持溫度屬正常

　　天津社科院社會學研究所所長張寶義認為，大學生就業(yè)形勢依然比較嚴峻，供求關系沒有發(fā)生大變化。而且預期公務員福利水平不排除有增長趨勢，因此長期來看，公務員報考熱的局面不會改變。

　　專家認為，“ 公務員熱”只要不“發(fā)燒”，從某種意義上來講，保持一定溫度是正常現(xiàn)象，也是公務員隊伍質(zhì)量的保證。

　　目前在我國700多萬公務員中，通過考試錄用的已達40％。國家公務員考試，經(jīng)過20年的實踐與發(fā)展，成為黨和國家選拔人才的有效手段。

　　董克用說，公務員職位穩(wěn)定，對于喜歡穩(wěn)定的人來講，是個理想的選擇。即使在世界范圍來看，公務員也是社會認同感較高的職業(yè)。據(jù)新華社

　　■相關新聞

　　中央地方嚴治“騙考”　

　　自今年10月份國考報名開始以來，從中央到地方，保障考試公平、維護考場紀律的舉措就不斷推出。

　　在報名開始之際 ，國家公務員局已經(jīng)明確要求，將嚴肅考風考紀，繼續(xù)加大對違紀違規(guī)行為認定和查處的力度。

　　對有惡意注冊、抄襲或協(xié)助抄襲、持假證件參加考試、被認定為雷同試卷等嚴重違紀違規(guī)行為的報考人員，視情節(jié)輕重，分別給予取消考試資格且5年內(nèi)或終身不得報考公務員的處理。在去年中央機關及其直屬機構公務員錄用考試中，共對330名考生進行了違紀違規(guī)處理，其中，233人成績無效，93人５年內(nèi)不得報考公務員，４人終身不得報考公務員。

　　針對考試紀律，國家公務員局還發(fā)布致廣大考生的公開信。信中稱，考試當天，公務員主管部門將聯(lián)合公安機關、無線電管理部門等，對考場及周邊環(huán)境進行嚴密監(jiān)測，嚴厲打擊考試作弊行為。

　　除了國家公務員局的要求，一些地方還有自己的具體措施。

　　例如，在浙江，今年考生在國考中的違紀違規(guī)信息，將首度在網(wǎng)上公布，公布內(nèi)容包括考生姓名、準考證號、違紀行為和處理結果等。

　　據(jù)新華社、《法制晚報》綜合整理

　　 （來源：半島網(wǎng)-半島都市報） [編輯: 張珍珍]