故事二 ●人物: 去深圳體悟實訓的青島干部張偉(右) 和孫進利(左) ●新身份: 深圳市華訊方舟軟件信息有限公司員工

“背著小包到處跑業務?！痹谑着鄭u赴深圳實訓體悟干部隊伍里,一個“銷售二人組”格外有名。

這個由紅島經濟區河套街道黨工委書記張偉和萊西市考核辦副主任孫進利組成的組合,已經多次進深圳的政府機關、學校談合作,每次都被當成深圳市華訊方舟軟件信息有限公司的員工,沒有一次被察覺出有什么“身份異?！?。

7月2日,周二。張偉和孫進利,以及在其他幾家公司實訓的干部一起,拼了一輛車到公司上班。由于公司距離駐地要橫跨寶安和南山兩個區,距離14公里,早高峰坐公交車要1個小時20分鐘。所以,他們干脆拼車上班,費用均攤。

“你體驗過微軟頭盔Hololens嗎?”“Office　365跨平臺辦公軟件用過嗎?”“STEAM創客教育體系,你總聽說過吧?”雖然記者一而再,再而三地搖頭,張偉也不著急,他戴上一個微軟頭盔,給記者講解這種基于MR技術尖端設備的神奇之處。

孫進利則與青少年創客學院的唐永裕老師討論最近幾次外出洽談項目時遇到的幾個問題。在這個創客學院里,孫進利接觸到了國際上STEAM創客教育的前沿動態。

華訊方舟參與成立了一家教育信息技術生態聯盟中心,通過“云”到“端”的智慧教育和智能教學解決方案與集成應用,打造智慧教育生態系統,這被當地政府寄予厚望,希望能形成新的產業優勢。

張偉和孫進利從6月3日來到企業后,被安排到這家聯盟中心,負責與政府和學校打交道,介紹這套智慧教育生態系統。兩人當天就進了微信群,在與群內的各位成員打過招呼之后,兩人就開始給自己找活干。6月4日,他們就背上背包,跟著大家伙出去拜訪客戶。一個月下來,兩人已經成了“熟練工”。

聯盟中心的副秘書長聶俊說:“書記和主任現在和我們一起出去跑市場,沒有人能看出他們是干部。舉個例子,我們為寶安區一個街道辦事處開發的APP升級之后,需要他們驗收。匯報演示工作就是張書記來做的,他對政府的運轉機制很熟悉,全匯報在點子上,對方一次性就通過了驗收。大家收拾好東西離開的時候,我們才說出他的身份。孫主任跟著我們一起去學校搞活動,全程服務孩子,很多家長都以為他是老師,誰也沒想到他是青島來的干部?！?/p>

孫進利回想起自己這一個月的打工生涯,感慨很多,“一方面接觸到了較先進的教育理念,另一方面讓我從企業的角度感受到了什么樣的政府服務模式才能讓企業舒服,從而回到崗位上能夠按照市場化、法治化的思維改進我們的工作,提升營商環境水平,當好企業的‘店小二’?！?/p>

作為街道的黨工委書記,張偉用心體悟著與深圳各級政府打交道的全過程,對他們高效的工作機制格外留心?！八麄兊氖袌龌?、法治化意識確實強。比如匯報演示的那一次,我們在場的所有人都要對自己的發言和驗收工作簽字,對于交貨和驗貨的雙方來說,都要對自己的行為承擔責任。政府則減少了一次次重復審核,逐級匯報的繁瑣,一次性就把事情辦完了?！?/p>

除了在企業的工作,張偉還與深圳的很多網紅打起了交道?！傲私馑麄冊趺茨苡昧髁孔儸F,怎么就能吸附這么多粉絲,怎么就能把商業邏輯跑通。青島發起國際時尚城建設攻勢,你不跟年輕人打交道,不了解他們的所思所想,不熟悉他們的喜好,甚至都聽不懂他們的流行語,要吸引年輕人,留住年輕人,從何談起?”

張偉甚至誕生了一個念頭,回到青島后,要在街道的辦事窗口廣泛推廣互聯網思維,主動琢磨出一些實用性強的網絡化服務。