第二期半島財(cái)智私董會(huì)將于本周四舉行，聚焦企業(yè)股權(quán)分配

　　首期半島財(cái)智私董會(huì)于3月11日成功舉辦，參會(huì)企業(yè)家的一致感受就是“太值了”，而組織方也“趁熱打鐵”，將于3月24日舉辦第二期半島財(cái)智私董會(huì)，地點(diǎn)為青島市企業(yè)家聯(lián)合會(huì)。據(jù)悉，這場私董會(huì)將聚焦企業(yè)股權(quán)架構(gòu)的意義，以及如何進(jìn)行分配股權(quán)等“熱點(diǎn)”。

　　私董會(huì)成為企業(yè)家新社群

　　私董會(huì)不是上課，企業(yè)家需要的不是系統(tǒng)的知識(shí)，而是有效地方法。這里不是人脈圈子，企業(yè)家需要的不是應(yīng)酬對象，而是智慧碰撞的精神伙伴。在私董會(huì)中，你會(huì)發(fā)現(xiàn)有一個(gè)團(tuán)隊(duì)與你共同思考，一起面對挑戰(zhàn)，讓企業(yè)家不再有高處不勝寒的感覺。

　　感覺高大上的私董會(huì)離自己很遙遠(yuǎn)？非也。私董會(huì)的門檻沒有想象中那么高！只要你是成長性企業(yè)主，分分鐘都能當(dāng)私董會(huì)成員。目前，就有一大波互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)以及正向互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)型的傳統(tǒng)行業(yè)公司一把手正陸陸續(xù)續(xù)加入私董會(huì)大潮中，通過主題私董會(huì)的模式，尋求定制化企業(yè)解決方案。

　　教練是私董會(huì)成敗的關(guān)鍵

　　私董會(huì)模式集眾人之所智慧，解眾人之所惑，通過大家照鏡子的模式滿足中小企業(yè)發(fā)展需求，通過成員企業(yè)共同分析和解決問題，分享彼此的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，幫助企業(yè)家突破思維和經(jīng)驗(yàn)盲區(qū)，形成更好的解決方案。

　　而在這其中，私董會(huì)教練起的作用非常關(guān)鍵。具體說來，溝通技術(shù)是私董會(huì)教練應(yīng)具備的最重要的能力，但僅有這個(gè)能力卻沒有智慧也是不成熟的教練，就好像一個(gè)人有很好的飛機(jī)駕駛技術(shù)，卻沒有分辨方向的能力（智慧），這是很危險(xiǎn)的，所以唯有提升智慧才可以成為私董會(huì)的教練，但智慧的成長至少需要三五年的積淀，絕無速成之法。

　　主持近300場私董會(huì)的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)在全國范圍內(nèi)也很少見，而馮睿老師用將近4年的積累鑄就了這一高級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，成為私董會(huì)圈子中頗受企業(yè)家喜愛的高級(jí)教練，她開創(chuàng)了“MBA 教學(xué)＋私董”整合模式，有效補(bǔ)充商學(xué)院豐富案例籠統(tǒng)學(xué)習(xí)后的個(gè)性化落地問題，也可助力解決平臺(tái)上企業(yè)家多泛泛之交的現(xiàn)象，讓私董會(huì)里的小組成員彼此可以觸及到內(nèi)心最隱秘的部分。

　　而特別值得一提的是，馮睿教練將于本周四下午，出現(xiàn)在第二期半島財(cái)智私董會(huì)上，引領(lǐng)參會(huì)的企業(yè)家們交流“企業(yè)個(gè)性化股權(quán)激勵(lì)設(shè)計(jì)、企業(yè)匹配投融資方案”等核心問題，為每一個(gè)成長型企業(yè)家定制個(gè)性化的管家式服務(wù)。

　　

　　 （來源：半島網(wǎng)-半島都市報(bào)） [編輯: 劉守龍] 本文地址：http://jimo.bandao.cn/news.asp?id=2617901