2013年，國網山東即墨市供電公司在即墨市委市政府和青島供電公司的正確領導下，認真貫徹落實科學發展觀，始終堅持“努力超越，追求卓越”的企業精神，以改革創新為動力，以質量效益為中心，大力轉變作風、強化管理、加快發展，安全和服務水平整體提高，電網發展實現重大突破，體制機制創新取得重要進展，經營管理績效全面提升，自主創新取得豐碩成果，“三個建設”全面加強，公司保持了良好發展態勢。

　　2013年，市供電公司完成供電量36.69億千瓦時，實現售電量34.16億千瓦時，分別同比增長11.21%和9.91%，列全省縣級供電企業第四位，供電綜合可靠性達99.9855%，電費回收率100% ，各項指標在省電力公司名列前茅；榮獲即墨市先進基層黨委、山東省電力行業安全生產先進單位，青島市安全生產先進單位、國家電網公司一流縣供電企業和資產運營標桿單位，省電力公司資產運營和人力資源兩項專業標桿稱號等多項榮譽稱號。

　　以電網建設為保障構建堅強電網

　　2013年，按照“側重發展城網，著力優化農網，全面提升供電能力”的電網建設思路，市供電公司科學謀劃電力發展規劃，投入電網建設資金4.69億元，建設了郭莊、鶴山、港中旅、橫河、玉石、石門、龍山等7座110千伏變電站，電網建設資金、變電容量和線路長度再創歷史新高，居全省第一位。截至2013年底，作為當前供電主網架的 110 千伏變電站數量由2012年初的9座提升至17座，變電站數量和供電能力均接近翻一番。

　　市供電公司投入農網改造資金9919萬元，建設完成中低壓項目23個，新建改造10千伏線路90.18千米，配變壓器259臺、容量7.63萬千伏安，低壓線路197.03千米，戶表33629戶；投入 3291余萬元對城區23條10千伏線路進行了配網自動化改造，電網供電能力和供電可靠性大幅提升。

　　今日即墨電網，銀線縱橫交織，一個安全可靠、結構合理、運行穩定的現代化電網已經形成。目前，即墨境內擁有500千伏變電站1座，220千伏變電站4座，110千伏變電站17座，35千伏變電站21座，35千伏及以上輸電線路712公里 ，10千伏線路2466.12公里 ，形成了“以 220千伏變電站為核心的110千伏環網供電網架”，為全市經濟社會發展提供了安全可靠的電力供應。

　　以安全管理為基礎建設平安企業

　　堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，市供電公司廣泛推行安全標準化作業，強化安全風險預控和流程管控，深化安全性評價和隱患排查治理；領導班子定期深入施工現場 ，督導安全生產，確保安全生產措施嚴格執行到位；以文化活動營造安全氛圍 ，廣泛開展安全征文、簽名承諾、安全大講堂等活動，形成了強基固本的安全文化氛圍 ；構建應急搶修體系，舉行了2013年處置電網大面積停電事件、防汛應急演練，應急處置能力進一步提升；加強供用電的安全管理，強化電力設施保護；嚴格落實逐級消防安全責任制和崗位消防安全責任制；加強了班組安全員和工作負責人、工作許可人、工作票簽發人的培訓與管理，制定了安全定期和動態工作標準；提煉編制了《縣供電企業安全生產質量監督管理工作指南》，為建設堅強電網、防范安全事故、提高供電服務能力提供清晰科學的安全質量管理依據。

　　以科技創新為引擎，催生發展動力

　　市供電公司大力開展科技創新，不斷提升電網科技含量，創新服務手段和方式，為優質服務提供可靠的技術支撐。重點推廣實施了智能化低壓遠抄系統，開展客戶用電信息采集系統建設，積極推進輸電、變電、配電、用電和調度“五個環節”的智能化建設與改造，為電網智能化建設打下了堅實基礎。2013年為39萬居民和非居民低壓用戶免費更換了智能電表，至2014年全市低壓用電信息采集系統將實現全覆蓋；加強用電信息采集系統建設，通過異常報警和歷史數據分析比對，準確快速處理電能質量問題。高壓終端覆蓋率、在線率、采集成功率分別達到100%；

　　所轄變電站均安裝微機綜合自動化系統、視頻圖像監控和綜合事故預警系統，實現了實時監控和超前預防；積極采用新技術新設備，不斷提升電網裝備水平，目前即墨電網110千伏變電設備全部采用了GIS組合電氣，10千伏開關采用了目前先進的固封式真空開關，二次設備采用了綜合自動化，并安裝圖像、事故預警等安全預警設備，為電網的安全可靠運行提供了堅實的基礎。大力實施帶電作業管理，不斷拓展帶電作業項目，目前各類業擴工程全部實現帶電作業，全年帶電作業660次，減少停電2310小時，多供482.3萬電量千瓦時，供電可靠性得到全面提高。

　　以優質服務為載體，奉獻真誠服務

　　即墨供電人始終把優質服務作為企業經營管理工作的重中之重，深入開展了“美麗彩虹”活動，加強營業廳軟硬件建設，強化需求側管理，完善信息平臺，加強客戶安全用電指導和技術支持，完善停送電管理制度，強化故障報修服務承諾，創新檢修模式，嚴格搶修時限、增設自助繳費終端、發放“便民服務卡”十萬張、在全市成立13支黨員彩虹服務隊，設立黨員彩虹服務電話88553000，廣泛開展了“進企業、進社區、進學校、進農戶、進大棚”五進活動，定期走訪客戶，為群眾奉獻真誠服務。深入開展業擴報裝提速行動，全面推行業擴“契約式”服務，實行業擴“節點跟蹤制”，將客戶需求盡快轉化為電量增量。新上高壓客戶672戶，新增容量39.5萬千伏安。

　　做好居民階梯電價政策和大工業電價的社會宣傳和執行工作，確保了電價政策平穩實施。開通了官方微博，積極加強與用戶的互動，拉近了與用戶距離。

　　扎實開展廉潔高效供電所活動，大力實施管理創新提升，推進供電所“三條線”專業化管理，不斷提升供電所基礎管理、專業化管理和優質服務水平，積極爭創群眾滿意窗口。嚴格落實居民用電服務質量監管專項行動要求，扎實開展“兩率”提升工作。大力開展短信訂閱服務，拓寬居民電費繳費渠道，提高非現金繳費比例，在城市中心區形成“十分鐘繳費圈”，農村實現“村村有繳費點”。

　　牢記為民使命彰顯社會責任

　　自2013年11月起，市供電公司成立28支施工隊伍對全市167所農村學校進行采暖工程改造，共架設10千伏線路 3.6千米，0.4千伏線路24千米，安裝配變壓器85臺，并通過合理規劃，為學校節省上電材料費800余萬元。

　　完善了應急預警啟動機制，公司成立了29 支應急搶修隊伍，實現電力故障“首到必修”，確保事故第一時間到達現場。特別是今夏“迎峰度夏”期間，廣大電網員工凝心聚力、勇擔責任，在高溫保電中堅守崗位、甘于奉獻，累計進行故障搶修10425次。

　　圓滿完成了中國國際農業機械展和“十藝節 ”等大型活動的保電工作，受到了社會各界的一致好評。

　　以“三個建設”為抓手完善黨建格局

　　全面開展基層黨支部標準化建設，在每個黨支部設立黨員活動室，標準制度上墻，為公司黨員教育建設提供了良好平臺。扎實開展“四好班子”創建活動，抓黨風、促廉潔、帶行風。黨委理論中心組定期開展“中國夢國網情”主題學習，團委開展了“中國夢國網情”主題演講論壇。組織了“小善常為而效大”主題征文、“善小”身邊的好人評選等主題活動，在“善小情暖學子愛心助學”活動中，公司各單位共與26名貧困學子組成幫扶對子，展現了公司員工良好的社會責任意識。切實加強工會管理，公司工會中源公司分會被評為全國模范職工之家。以“善小企業文化 ”進班組贈書活動為契機，大力開展學習型企業 、創新型班組創建活動。建立了標準化實訓室，強化全員教育培訓，不斷提升員工的綜合素質，建設一流的員工隊伍。職工張永海被評為山東省勞模；孫克正創新工作室入圍省電力公司科技進步成果；鰲山衛供電所、環秀供電所同時獲得由國家能源局、中國電力傳媒集團聯合授予的“中國最美供電所”稱號，這是全國唯一一家有兩處供電所入選的縣級供電企業。

　　2013年即墨電業實現了大跨越、大發展 。展望2014，新的目標，新的思路，讓即墨供電人只爭朝夕、砥礪前行的熱情盡情迸發。國網山東即墨市供電公司將牢牢把握打造山東半島藍色經濟區的戰略機遇，動員廣大干部員工凝心聚力、搶抓機遇，積極服務即墨經濟發展 ，開創更加美好的明天！

　　文/圖  記者 孫林

　　 （來源：半島網-半島都市報） [編輯: 李敏娜] 本文地址：http://jimo.bandao.cn/news.asp?id=2347963