?　　大眾網日照9月28日訊（記者 胡芳泰）大眾網記者從日照市人社局獲悉，日前日照市發布了2016年勞動力市場工資指導價位與2015年度企業人工成本信息，為企業經營者、投資者、勞動者和求職者提供客觀的市場參考標準，其中，人工成本占總成本的比重最高的是交通運輸、倉儲、郵政及電信業。

　　本次公布的勞動力市場工資指導價位和企業人工成本信息數據是在對我市2015年度142戶企業（涉及職工83153名）薪酬情況進行調查、匯總和分析基礎上，進一步征求了協調勞動關系三方成員單位及部分企業的意見后確定。

　　勞動力市場工資指導價位涉及260個職位(工種)，比上年增加30個職位（工種），每個職位(工種)有高、中、低和平均數四個指導價位；企業人工成本信息涉及制造業、采礦業等7個主要行業人工成本狀況數據。

　　統計數據顯示，2016年大多數職位(工種)的 工資指導價位和去年基本持平，部分職位(工種)工資略有起伏，年工資指導價位超過2萬元的職位(工種)占99.6%。工資指導價位與去年基本持平的主要原因受經濟下行影響，工資增長難度大。本次公布的勞動力市場工資指導價位實施時間為2016年9月至2017年8月。

　　本次發布的企業人工成本信息，包括了企業人工成本構成情況、部分行業人工成本占總成本比重情況、制造業人工成本構成情況和制造業部分行業人工成本占總成本比重情況。

　　人工成本總額包括，從業人員勞動報酬、社會保險費用、福利費用、教育經費、勞動保護費用、住房費用和其他人工成本費用，從發布的人工成本信息情況看，從業人員勞動報酬占人工成本總額的71%，社會保險費用占人工成本總額的18%，福利費用、教育經費、勞動保護費用、住房費用等其他人工成本，占11%。

　　企業人工成本占總成本的比重為18%，按行業劃分，人工成本占總成本的比重最高的是交通運輸、倉儲、郵政及電信業為48%，其次是采礦業為29%，最低的是電力、煤氣及水的生產和供應業為8%，制造業與各行業平均值水平持平。發布企業人工成本信息，主要為企業工資分配提供信息指導和服務，引導企業加強人工成本管理，合理確定工資水平，促進勞動力市場健康發展。

　　 [編輯: 張珍珍]