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此次招聘會提供了近萬個崗位，吸引大批求職者入場。

一些招聘單位打出可觀的年薪。

　　3月26日，中國海洋大學2015屆畢業生春季大型招聘會舉行，這也是駐青高校今年春季首場校園招聘會，共吸引了來自全國的600多家單位，為求職學生提供近萬個崗位。今年的招聘中，用人單位更加看重學生的專業素質，對求職學生面試時，甚至直接“真刀實槍”地考起了學生的專業水平。

　　現場看圖答題

　　3月26日早上8點半，記者來到海大嶗山校區體育館，雖然招聘會9點開始，但此時等在體育館外的學生已經排出近百米的“長龍”。學校為了保證招聘秩序特意拉上了警戒線，招聘會實行分批次進場。

　　本次招聘會共有全國600余家單位參加，涉及海洋、水產、機械、文學等領域，提供崗位近萬個。

　　記者發現，招聘單位基本都對學生進行簡單的面試，不少企業還直接考起了學生的專業水平。當天青西新區一家工程企業給出的薪酬不錯，很多學生排隊等待面試。“你是學海洋工程的，那你對材料專業懂不懂，我們更希望要材料專業的。”面對招聘人員提問，一名學生表示“懂一些”，“那你說說防腐材料的結構特性？”不料這個問題就把他難住了。接下來一名女孩應聘會計崗位，招聘人員又問起了會計模型的問題，女孩對答如流，招聘人員頻頻點頭。

　　其他企業也不例外，對求職者“百般刁難”。濰坊一家做聲電器件的企業，拿著線路圖現場讓求職者看圖回答問題，還有高新區一家環境監測企業，針對一名研究生求職者的畢業論文進行探討。記者還觀察到，對一些經濟營銷類崗位，單位也會現場提問專業知識，城陽區一家外貿公司招聘外貿人員，現場與求職者用英語對話。

　　浙大來海大招人

　　記者了解到，在國家海洋經濟戰略的帶動下，涉海類專業社會需求比較旺盛，報名參會的用人單位相比往年增多。

　　浙江大學也來到海大的招聘會現場。記者得知，今年9月份浙江大學海洋學院校區即將投入使用。這也意味著，浙江大學對于海洋學方面研究將更加重視。而海大作為全國海洋研究的領先院校，浙江大學也聞名前來吸納海洋研究方面的高學歷人才。浙江大學海洋研究中心的劉教授表示，這次主要是招聘海大的博士、博士后人才。如果應聘的人才有兩年或兩年半博士后的經歷，還會給正式的編制錄用。劉教授說，海大無論是學風還是人才都很不錯，學生素質都很高，自己很喜歡海大的學生。“近年來，藍色經濟的發展給學校涉海企業的發展提供了施展的平臺，學校船舶與海洋工程、港口航道與海岸工程、海洋科學專業的就業率都不錯。”中國海洋大學畢業生就業指導中心相關負責老師表示。

　　2015年，全國共有普通高校畢業生749萬人，比去年增加22萬人。海大今年共有畢業生7049人，比去年增長579人。畢業生數量持續增加，就業形勢更加嚴峻。面對越來越嚴峻的就業環境，求職學生也變得更理性、更現實，很多學生的想法是先就業再擇業，只要平臺可以，薪水低點也可以。

    記者 張同順 實習生 付子墨

（來源：半島網-半島都市報）