?　　半島都市報(bào)10月16日訊(記者 張同順) 10月15日，山東省貫徹實(shí)施《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》暨深化事業(yè)單位人事制度改革座談會(huì)在濟(jì)南召開。據(jù)悉，我省事業(yè)單位將全面推行聘用制度、崗位管理制度和公開招聘制度，不允許搞“繞道進(jìn)人”“蘿卜招聘”。記者從青島市人社局了解到，青島市事業(yè)單位改革一直走在全省前列，有98%以上的事業(yè)單位職工實(shí)行了合同制。

　　據(jù)介紹，截至目前，青島市事業(yè)單位實(shí)行聘用合同制已達(dá)98%以上，公開招聘實(shí)現(xiàn)全覆蓋，競聘上崗是事業(yè)單位人員使用最主要的方式。此外，本市事業(yè)單位已全部實(shí)行繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

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