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官場紅包新伎倆層出不窮 中央首次曬整治清單

2014-10-10 05:55   來源: 半島網-半島都市報 手機看新聞 半島網 半島都市報

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  10萬余人主動上交“紅包”及購物卡、涉及金額5.2億元,查處2550人,涉及金額2.5億元。日前,在持續一年多、正進入收尾階段的黨的群眾路線教育實踐活動中,一張中央首次曬出的“紅包”整治清單引發關注。中央黨校黨建部教授蔡志強說,“紅包”和購物卡一直被視為灰色收入,處于腐敗與人情的“曖昧”地帶。這是一種范圍很廣,影響惡劣的腐敗行為。

  ■數字

  “意思意思”積累5億紅包


  梳理這份成績單,從被通報的部門來看,金融、醫療、能源等監管部門,以及部分地方領導班子人員頻頻涉事,“實權”部門及“實權”崗位成為紅包腐敗的高發區。

  從金額看,各地平均上交的“紅包”從幾百元到數萬元不等:在浙江省,7000余人上交“紅包”3300萬元,人均近5000元;天津市披露的數據表明,370人上交10萬余元“紅包”,人均不到300元。

  “沒有權力的人不會收到紅包,紅包首先是對權力的靠近和腐蝕?!敝醒朦h校研究室教授辛鳴認為 ,長期以來,這種官場潛規則一度登堂入室,領“紅包”辦事成了“明規則”。

  中國社科院廉政研究中心副秘書長高波說,為便于實際操作,近年來各地紀檢部門還普遍有規定,收取的禮金應當在一定時間內上繳,納入財政或廉政基金,否則將構成違規收送“紅包”,領導干部、公職人員要被“先免職再處理”。

  ■類型

  “保護費”“借機斂財”等


  “掌握審批權、有權對稀缺資源進行分配的部門,往往有收受紅包和購物卡的腐敗風險。一些人把收送紅包當做人情‘潤滑劑’,結果是搞壞了黨風,形成不良風氣和社會文化,形成極其惡劣的社會毒瘤?!辈讨緩娬f。

  被通報的案例可歸納為以下幾種類型:

  ——“保護費型”。比如,廣東省鶴山市委一常委曾“帶隊”拿“紅包”。2013年初,鶴山市委常委梁某帶領鶴山市政府辦公室主任盧某等12名市直機關單位干部,接受某房地產開發商的宴請,并各收受該房地產開發商贈送的1萬元紅包。

  ——“蛀蟲型”。上海市紀委通報,2010年7月至2013年12月間,在長達三年多的時間內,浦東新區金融服務局以“會務費”等名義虛列支出 ,實際將公款用于購買購物卡和接待等,嚴重違反財經紀律。

  ——“借機斂財型”。天津市紀委通報,其下屬郊縣干部楊某借女兒結婚之機 ,收受同事、朋友禮金8.9萬元。被紀檢部門勒令一一退還。

  據了解,除了上述通報的案例,事實上,近來,在反腐高壓下,“紅包”新伎倆層出不窮?!鞍ā⑿偶t包’在內,一些新的腐敗載體隱蔽性更強,已經成為紀檢部門打擊的新焦點。”高波說。

  記者采訪了解到,一些儲值購物卡仍在國慶期間公開銷售。網絡上,可以作為“紅包”奉送的各種禮品銷售火暴。其中,亞馬遜、淘寶等知名電商網站在各地超市、便利店發售各種面值千元上下的禮金卡,在網站上就能消費使用,甚至還可轉賬。

  多位受訪專家表示,治理“紅包腐敗”是反腐工作更見微知著、以小見大的具體體現。在抓“小問題”做“大文章”的新共識下,各地紀委紛紛出臺了更加細致并具有可操作性的規定。廣東省紀委就發文進一步明確了收送“紅包”違規情形:一是用公款贈送“紅包”;二是收受管理或服務對象的“紅包”;三是授意或委托特定關系人收送;四是多次收送“紅包”。對于這四種情形,一律將對當事人先免職再作處理。

  ■建議

  收受禮金納入法律監管


  整治活動取得了巨大成績,同時也暴露出了各地情況的差異和一些不足。記者在目前公開的30余個省區市教育實踐活動成績單中看到,僅有5個地方曬出了上交“紅包”的金額,其余地方只是曬出了上交人數,違規細節鮮有提及。

  蔡志強認為 ,仍有一些部門在公開“紅包”數量和人數上有所遮掩、避重就輕。從黨務公開的角度,黨員應該及時向組織公開,組織應該向社會公開,保證作風建設有效性,向社會公開之后,還會形成一定約束?!奥鋵嵵贫群驼咭淮蛘劭邸!彼f。

  北京航空航天大學公共管理學院教授任建明說,一些地方在反腐信息公布上遮遮掩掩,中央層面可及時跟進政策要求,將“紅包”治理常態化。在強化干部“不敢腐”觀念的同時,向“不能腐”“不想腐”邁進。

  蔡志強表示,從清單上看,各地情況差異較大,這與有關部門的判斷和執行標準不同有關。從當前的形勢看,不排除一部分人存僥幸心理不上交“紅包”,也有一些人上交的原因是迫于一時壓力。

  如何改變乃至消除長期存在的官場“紅包”現象和“紅包”文化?蔡志強認為 ,一要有明確制度約束,有嚴格的追究機制,應該完善黨的紀律和相關法規,把收受“紅包”視同違紀;二是制度設置要科學,具體執行必須嚴格。

  此外,不少專家認為,將收受“紅包”入刑也是解決問題的途徑之一。“收紅包就是受賄,送紅包就是行賄,尤其是一些企事業單位,更加應該明確?!比谓髡f。他建議,將公職人員收受禮金進一步納入法律法規的監管范疇?!耙獜母旧隙糁啤k事就要給人好處’的風氣,讓權力真正得到監督,改變部門、崗位權力過分集中的現象”。任建明說。據新華社

(來源:半島網-半島都市報) [編輯: 林永麗]

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