9萬名高校畢業生進入社會，市財政今年拿出6.12億元用于促進就業，簽約率達到85.85%。記者昨日從市財政局獲悉，為了應對今年的最難就業季，市財政充分發揮財政部門職能作用，實施更加積極的就業政策，通過鼓勵就業能力提升、優化就業環境等方式，自2009年以來的5年間，投入促進就業資金22.4億元，目前已經實現駐青高校畢業生簽約率達到85.85%，扶持大學生創業11662人，創業帶動就業57909人。

　　大學生培訓

　　創業培訓最高補2000元

　　市財政局局長周安介紹，為了幫扶創業，我市推出了畢業后就業技能培訓補貼政策，根據規定，畢業年度高校畢業生參加就業技能培訓，培訓合格并通過技能鑒定取得初級以上職業資格證書的給予最高1800元的培訓費補貼和鑒定費補貼。我市還出臺畢業生綜合能力培訓補貼政策，高校畢業生參加綜合職業能力培訓，每培訓合格一人，根據培訓后就業情況，給予培訓機構最高1000元的培訓費補貼，幫助畢業生提高就業能力和職業素質。

　　在畢業生創業培訓方面，我市采取財政補貼的方式，促進高校畢業生創業能力的提高。駐青高校應屆畢業生和畢業5年內高校畢業參加創業知識、模擬實踐、實際操作和跟蹤扶持四位一體的創業培訓，市財政按照最高2000元的標準給予培訓補貼。我市還給予畢業生就業見習補貼，高校畢業生到全市288個見習基地參加就業見習，見習期間按照當地最低工資標準（六區1380元、四市1220元）給予見習生活補助并統一購買商業綜合保險。

　　首創利好

　　每個學生發500元求職補貼

　　周安局長介紹，我市財政給予中介機構職業介紹補貼，在全國率先將職業介紹補貼由登記失業人員擴大到全體來青島創業就業的高校畢業生，努力實現公共就業服務的全覆蓋。人力資源服務機構免費介紹高校畢業生在我市成功就業，按照每人300元的標準給予職業介紹補貼。

　　我市還全國首創畢業生就業求職補貼政策，對本市戶籍應屆高校畢業生按照每人500元的標準給予一次性就業求職補貼，從而降低畢業生求職成本，鼓勵其積極就業。我市自2009年開始給予就業特別困難高校畢業生一次性就業補貼，2012年作為當年的市辦實事，我市將該項政策補貼范圍擴大到本市戶籍所有應屆大中專畢業生，政策普惠之廣屬全國首創。

　　鼓勵招錄

　　企業招大學生財政補保險費

　　根據目前的就業形勢，市財政局發揮了財政政策引導作用，放大市場吸納就業的主渠道效果，通過多項政策鼓勵企業招錄畢業生。“首先應該說一下用人單位吸納就業困難畢業生的社會保險補貼政策。”周安局長介紹，各類用人單位招用就業困難高校畢業生，財政部門在給予三年養老、醫療、失業保險補貼（每月540元）的基礎上，另外按每人每月200元的標準給予就業崗位補貼。此外，市財政還鼓勵畢業生到小微企業就業，高校畢業生在小微企業就業期間，給予12個月的養老、醫療、失業保險補貼，每月標準為540元。

　　此外，我市統籌實施“選聘高校畢業生到村任職”、“三支一扶”（社區工作者）、“全科醫師培訓計劃”等基層服務項目。對本市戶籍大學生三支一扶（支農、支教、支醫和扶貧）參照服務地區街道、鄉鎮事業單位工資標準給予生活補助和社會保險補助。

　　創業孵化

　　房租減免幫扶創業者

　　創業帶動就業是我市推動就業工作的重要舉措，對入駐基地的高校畢業生，實行第一年100%、第二年50%、第三年30%的房租減免優惠政策；首創財政扶持創業孵化長效機制，根據孵化服務人數，按照每人每年2000元的標準給予基地孵化服務補貼；按照孵化成功人數給予基地每年最高15萬元的孵化獎勵，其中對市級創業孵化載體給予全額運營補貼。

　　此外，市財政投入1000萬元吸引社會資金4000萬元，建立了“青島市大學生創業投資基金”，重點投資高校畢業生創業項目。大學生創業自籌資金不足的，可申請小額擔保貸款，財政部門對除國家限制行業外給予全額貼息；大學生在青島創辦企業，可享受5000元的一次性創業補貼；帶動就業的，按照每招用1人2000元的標準給予一次性崗位開發補貼。