?　　■記者調查

　　月嫂朝八晚五，好的要提前仨月訂

　　隨著經濟社會的發展，市民對家政服務的需求量越來越大，這也導致“家政荒”時常出現。記者調查發現，隨著家政行業管理的逐步規范，月嫂 、育嬰師也像“上班族”一樣，每天朝八晚五到雇主家去上班。想要預訂金牌月嫂 、育嬰師 ，市民至少需要提前3個月，有些甚至要提前半年才能預訂到，家政從業者的工資也是水漲船高，天價月嫂 、家政工在市場上并不罕見。

　　“我兒媳婦想找個金牌月嫂，結果跑了好幾家都沒找到?！?5日下午，在寧夏路愛心大姐母嬰陪護中心，56歲的市民田女士正焦急地向工作人員咨詢月嫂的情況。田女士說，她的兒媳婦11月份就要生孩子了，想找個金牌月嫂幫忙照看孩子，結果發現這里的金牌月嫂已經預訂到12月份了。“今年是龍年，龍寶寶扎堆出生，所以月嫂就格外搶手，尤其是像工作經驗比較豐富的金牌月嫂更是炙手可熱，至少要提前3個月訂才能訂到，所以我們會經常遇到兒媳婦剛懷孕，婆婆就來給訂月嫂的情況?！睈坌拇蠼隳笅肱阕o中心的劉經理說，不只是月嫂比較搶手，育嬰師的檔期也很滿，也需要提前一兩個月預訂。

　　■對策

　　轉變從業觀念提升職業技能

　　記者了解到，本市家政行業缺口達三成左右，家政服務呈現出高端化 、多樣化等特點。那怎么樣才能緩解當前的“家政荒”呢？陳淑華表示，從現在的情況來看，用工荒存在很多行業，比如酒店餐飲業 、工廠都存在缺工現象，“這個不是一下子就能解決的”。陳淑華說，首先需要市民轉變從業觀念，現在家政行業的待遇都在提升，對素質的要求也在提高，很多年輕人、高學歷人才都可以吸收進來，專門從事高端的家政行業。

　　“從現狀來看，提升目前現有從業者的技能、素質是當務之急?！标愂缛A說，現在家政行業越是高級人才，像金牌月嫂、育嬰師、家政工的待遇都很高，所以可以對初級從業者多進行培訓，提升他們的等級、服務水平，既可以提升他們的工資待遇，也可以吸引更多人才加入這個行業，“這也是我們舉辦家政技能大賽的初衷，就是希望選手能通過比賽多溝通交流，多學習、提高技能，滿足高端客戶的需要?！?

　　記者 楊洪星

　　 （來源：半島網-半島都市報） [編輯: 郭新舉]