?■延伸

最低工資金額不包括伙食補(bǔ)貼

    如果按照最低工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，那么拿到手時(shí)究竟有多少錢呢？記者從市人社局了解到，最低工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的金額是職工實(shí)際領(lǐng)到手的，其中也包括需要繳納的保險(xiǎn)，但不包括單體提供的伙食補(bǔ)貼、住房等非貨幣性收入，另外法律和法規(guī)規(guī)定的勞動(dòng)者福利待遇等也不包括在最低工資內(nèi)。

    用人單位必須嚴(yán)格執(zhí)行最低工資規(guī)定，勞動(dòng)者與用人單位之間就執(zhí)行最低工資規(guī)定發(fā)生爭議的，按勞動(dòng)爭議處理有關(guān)規(guī)定處理。對(duì)于用人單位違反最低工資規(guī)定的行為，勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴，各級(jí)勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)要加大監(jiān)督檢查力度，按照有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定予以處理。

■鏈接

我省已全面建立最低工資制度

    我省已全面建立了最低工資制度。《最低工資規(guī)定》規(guī)定，最低工資標(biāo)準(zhǔn)，是指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)的前提下，用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬。最低工資標(biāo)準(zhǔn)不包括延長工作時(shí)間工資；中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼；法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動(dòng)者福利待遇等。

    據(jù)山東省人力資源和社會(huì)保障廳介紹，新的最低工資標(biāo)準(zhǔn)是結(jié)合經(jīng)濟(jì)發(fā)展、就業(yè)狀況、物價(jià)水平和職工工資增長等情況，綜合考慮調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)的各項(xiàng)因素最終確定的。在“十二五”開局之年，合理調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)對(duì)于應(yīng)對(duì)物價(jià)上漲、保障勞動(dòng)者基本生活、促進(jìn)社會(huì)公平具有重要意義。

    據(jù)《山東商報(bào)》

（來源：半島網(wǎng)-半島都市報(bào)） [編輯: 宋濤]

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