半島全媒體記者 孫靜 通訊員 華成新

“我老家在河南，臨近春節(jié)，無論后期疫情怎么發(fā)展變化，我決定留下來過年了。”1月26日，在潮海街道工作人員入企走訪中，轄區(qū)企業(yè)青島中興源電器科技有限公司員工張?zhí)亓⑦@樣說。

據(jù)了解，為響應(yīng)政府“就地過年”倡議，青島中興源電器科技有限公司半個月前就在企業(yè)內(nèi)部發(fā)出倡議，鼓勵員工留廠過年。公司總經(jīng)理尹桂新說，自從企業(yè)發(fā)出留廠過年的倡議后，目前已有79名員工決定留在公司過年，其中有10對夫妻員工，還有部分員工正在觀望后期疫情發(fā)展和各地防疫政策后再做決定。企業(yè)也從物質(zhì)保障和福利待遇兩方面著手，做實做細員工就地過年保障措施。物質(zhì)方面，采購醫(yī)用口罩、消毒液、體溫表等防護用品，為員工提供安全防護保障；購買米面糧肉蔬菜、每間宿舍安裝空調(diào)，供員工免費食宿。福利方面，凡是留廠過年的員工，每人發(fā)放500元現(xiàn)金，價值500元的留崗“大禮包”，春節(jié)期間上班按3倍計算加班獎勵，節(jié)后根據(jù)疫情防控需要,與留崗員工協(xié)商錯峰放假、彈性休假等。

“公司不僅籌劃多項激勵措施鼓勵員工就地過年，推進防疫、生產(chǎn)“兩不誤”。而對一些需要回老家的員工，我們也為他們發(fā)放醫(yī)用口罩，提醒他們注意安全，平安回家，通過系列舉措留住“歸心”溫暖人心。”尹桂新說。

“理解當前疫情防控形勢，留下來也是為了我們好，為了老家親人平安，年后開工也不用來回折騰”，40歲的湖北籍員工張林今年選擇在公司過年，這將是他第一次在外地過春節(jié)。春節(jié)期間，他和同事計劃好了，在遵守防疫要求的前提下，一起看春晚、包餃子、逛市場，各自展示家鄉(xiāng)菜手藝。并且貼福字，貼對聯(lián)，把房間裝飾得喜慶些，以視頻連線的形式來和老家親人一起吃年夜飯，過安心年。

自政府發(fā)出就地過年倡議以來，潮海街道指導(dǎo)企業(yè)做好春節(jié)期間疫情防控應(yīng)急預(yù)案，落實外地員工登記報備制度，引導(dǎo)企業(yè)進行錯峰放假，采取發(fā)放“留崗紅包”、用餐補貼、補助生活用品等措施鼓勵員工就地過年，盡量減少人員流動。街道和社區(qū)逐家企業(yè)走訪宣傳，向企業(yè)發(fā)放疫情防控宣傳材料。轄區(qū)企業(yè)紛紛響應(yīng)，制定落實就年過年鼓勵措施，越來越多的企業(yè)員工響應(yīng)倡議，主動留企過年。

下一步，潮海街道在做好疫情防控工作的同時，將持續(xù)走訪企業(yè)，關(guān)注就地過年員工需求，積極配合企業(yè)落實好生產(chǎn)安排、經(jīng)濟激勵、生活關(guān)心等措施，讓大家過個開心健康年。