旗下品牌被評為“山東名牌”，旗下電商榮獲京東“2016年度卓越創(chuàng)新獎”……2016年，青島華誼家具集團(tuán)業(yè)績斐然。

　　然而讓董事長張永來倍感自豪的卻是，企業(yè)被山東總工會評為“齊魯文化大道”品牌創(chuàng)建工作先進(jìn)單位，他本人被評為“齊魯文化大道”品牌創(chuàng)建工作先進(jìn)個人。

　　讓員工過上更好的日子

　　如今，給800多名員工發(fā)一條生日祝福短信，已經(jīng)成為張永來的習(xí)慣?！岸绦攀俏矣H自發(fā)，公司也會送上生日蛋糕和禮品祝賀?！睆堄纴碚f。

　　華誼集團(tuán)的飛速發(fā)展得益于“敬天愛人”的發(fā)展理念，“天”就是客戶，“人”就是員工。為此他們提出了“三個一切，四個心”：一切為了客戶，一切為了有奮斗意愿的員工，一切為了回報社會，以及孝順之心、慈善之心、感恩之心、熱情之心。

　　愛員工，他們是這樣做的：提倡孝道，規(guī)定員工每周必須給父母打電話，并且每月可以領(lǐng)到一定的話費(fèi)獎勵；員工父母過生日，公司都會寄去200元錢，幫員工盡孝；員工生活在公司免費(fèi)吃住，員工宿舍安裝空調(diào)、寬帶、太陽能、洗衣機(jī)，1.2米的純實(shí)木單床和大衣柜；每年寒暑假把外地員工的孩子接到公司，免費(fèi)吃住，并且聘請專業(yè)老師給孩子們上課；公司每年還免費(fèi)帶員工出去旅游……

　　回報社會，他們是這樣做的：出資500萬元成立了“華誼助學(xué)基金”，幫助家庭貧困的大學(xué)生完成學(xué)業(yè)，現(xiàn)已資助50余名大學(xué)生；出資設(shè)立“東北林大風(fēng)帆助學(xué)基金”、贊助體育賽事、參與幫扶困難群眾等，每年投入各項公益事業(yè)達(dá)幾十萬元……感恩和慈愛的信念也熏陶和滲透著員工的工作生活，使?jié)夂竦钠髽I(yè)文化融入企業(yè)發(fā)展的每一步當(dāng)中。

　　正如張永來所說，對企業(yè)來講，開始創(chuàng)業(yè)的時候，就是為了能讓家人過上更好的生活，如今企業(yè)做大了，想到的是為了幾百名員工過上好日子，幫助到更多的人。

　　“兩條腿”走入發(fā)展佳境

　　華誼家具成立于2005年，主營進(jìn)出口純實(shí)木家具，擁有直營進(jìn)出口權(quán)，每月出口歐洲純實(shí)木家具200多個超高柜。

　　面對“成摞”的訂單，他們并沒有沾沾自喜。公司根據(jù)自身實(shí)際確定了“兩條腿走路、內(nèi)外銷并舉”的發(fā)展思路，不斷取得裂變發(fā)展。目前，該公司在全國有120余家專賣店，實(shí)木家具年銷售額十幾億元。

　　投入500多萬元，引進(jìn)了幾十臺套數(shù)據(jù)加工中心設(shè)備，進(jìn)行數(shù)據(jù)設(shè)備的全面改造，生產(chǎn)環(huán)保家具水平不斷提升,并且達(dá)到環(huán)保生產(chǎn)廢污零排放的效果。成立專職的“研發(fā)部”，聘任了60多名設(shè)計開發(fā)人員，2名國家注冊質(zhì)量工程師，1名首席質(zhì)量官，設(shè)計研發(fā)了多個不同風(fēng)格，特色鮮明且受市場歡迎的家具，取得不少創(chuàng)新成果及產(chǎn)品專利。目前，他們在歐洲有47項專利，在國內(nèi)有64項專利，擁有意大利、日本、德國產(chǎn)機(jī)器設(shè)備600余臺套。

　　推出華誼家具電商O2O體驗(yàn)?zāi)Ｊ?，在業(yè)內(nèi)第一家成立“奧特萊斯”家具店，打造了線上引流終端消費(fèi)者、線下體驗(yàn)一站式購物的O2O商業(yè)模式。在專業(yè)電商團(tuán)隊的基礎(chǔ)上，于天貓商城、京東商城、微信客戶端及手機(jī)移動端進(jìn)行大量鋪設(shè)店面及宣傳和推廣。目前，該集團(tuán)電商公司年銷售額達(dá)7000多萬元，其中2016年“雙十一”1天時間就銷售1100多萬元，將傳統(tǒng)的實(shí)木家具行業(yè)推到了消費(fèi)前沿。

　　“未來我們要做的不只是‘賣’產(chǎn)品，更多的是深植于企業(yè)文化背景中成長起來的品牌文化和歷史，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)品牌化才是百年企業(yè)成長的根基?！睆堄纴韺ξ磥淼陌l(fā)展充滿信心。

　　（傅鴻宇 張蕓蕓）

　　 [編輯: 黃超]