這幾年，山東發展呈現出由“量”到“質”、由“形”到“勢”的根本性轉變，很重要的一點，在于廣大黨員干部不負使命、苦干實干、奮力拼搏。這充分反映出我們黨的使命擔當。而有些地方和部門之所以出現這樣那樣的問題，深究起來，都有黨員干部不擔當、不作為的因素。

省委十一屆十四次全會指出，要敢于擔當、勇于斗爭，持續改變一個地方和領域的面貌，動真碰硬解決矛盾問題，堅決與歪風邪氣作斗爭。

干部擔當作為的內容很多，看一名干部究竟能不能擔當、善不善作為，這三個方面至關重要。

一看能不能持續改變一個地方和部門的面貌。踏上新征程，習近平總書記為山東發展擘畫了美好藍圖，提出了更高目標、更高標準、更高要求。不干，再好的藍圖也是白紙一張。正所謂“為官一任，造福一方”，領導干部主管一方、分管一域，都要有雄心壯志，持續改變一個地方和領域的面貌。如果幾年下來，還是原地踏步、濤聲依舊，主要負責同志就要捫心自問夠不夠稱職，領導班子也要反思一下是不是合格。廣大黨員干部都要始終保持永不懈怠的精神狀態和一往無前的奮斗姿態，事爭一流、唯旗是奪，撲下身子、狠抓落實，不辜負總書記重托，不辜負全省人民期待。

二看能不能動真碰硬解決矛盾問題。“志不求易者成，事不避難者進。”無論是地方還是部門，有矛盾和問題都是正常的。正是因為有風險和挑戰，才需要我們去應對化解。面對矛盾和困難，有兩種態度：一種是視而不見，任其發展蔓延，最終將影響事業發展；一種是積極應對，主動出擊、迎難而上，一步一步推進解決。顯然，我們需要的是持第二種態度的干部。這樣的干部多了，事業才能不斷向前發展。作為一個擁有1億多人口、經濟總量全國第三的大省，新征程上必然充滿矛盾困難、風險挑戰，有許多“雪山”“草地”需要跨越，許多“婁山關”“臘子口”需要征服。廣大黨員干部務必保持“越是艱險越向前”的氣概，昂揚斗志、攻堅克難、一往無前，干出山東的美好明天。

三看能不能堅決與歪風邪氣作斗爭。“疾風知勁草，烈火見真金。”一個地方和部門，干部擔當作為才能正氣充盈、風清氣正。反之，各種歪風邪氣就會抬頭，渙散黨的作風，影響事業發展。當前，各種思想文化相互激蕩，各種矛盾相互交織，各種訴求相互碰撞，極易滋長歪風邪氣。與歪風邪氣作斗爭最見干部定力。對各種歪風邪氣，領導干部要敢抓善管，堅決抵制和反對；對歪曲黨的歷史、詆毀英模人物、損害黨的形象的言行，要及時發聲、嚴厲批駁；對一些苗頭性、傾向性問題，要見微知著，及時指出，堅決整改；對違反中央八項規定及其實施細則精神、甚至違法亂紀的行為，該出手時就出手，嚴肅查處。廣大黨員干部特別是領導干部，要時刻保持清醒頭腦和政治定力，堅決抵制各種歪風邪氣，不為各種干擾所惑，永葆共產黨人的政治本色。