利群集團(tuán)官網(wǎng)近日發(fā)布一則公告，5月16日，利群商業(yè)集團(tuán)股份有限公司（以下簡稱“利群股份”）第十屆董事會(huì)第一次會(huì)議正式召開，現(xiàn)年42歲的徐瑞澤當(dāng)選新任董事長，并同步接任公司法定代表人。

徐瑞澤接班父親徐恭藻

5月23日，青島零售龍頭企業(yè)利群股份發(fā)生重要人事變動(dòng)，徐瑞澤接替父親徐恭藻，出任公司法定代表人、董事長，王本朋出任董事、總經(jīng)理，姜暉、李勇、高偉、李衛(wèi)紅、王竹泉進(jìn)入董事會(huì)，徐恭藻、戴國強(qiáng)、王文、姜省路、孫建強(qiáng)、丁琳退出董事會(huì)。

此前不久，利群股份曾發(fā)布公告，披露公司第十屆董事會(huì)第一次會(huì)議內(nèi)容，顯示徐瑞澤被推選為公司董事長，根據(jù)她提名，聘任王本朋為總裁，吳磊為董秘，另外經(jīng)王本朋提名，聘任王文、胡培峰、盧翠榮為副總裁，張遠(yuǎn)霜、張兵為總裁助理，胥德才為財(cái)務(wù)總監(jiān)，李衛(wèi)紅為采購總監(jiān)。

本次調(diào)整，意味著利群股份的家族接力正式完成，同時(shí)徐瑞澤治下的上市公司新一屆管理班底也正式誕生。

徐恭藻1956年出生，1975 年參加工作，歷任四流中路百貨商店?duì)I業(yè)員、人民路百貨商店經(jīng)理，青島百貨公司體改辦科長、總經(jīng)理助理、副總經(jīng)理，利群股份總經(jīng)理、董事長等職務(wù)，本次淡出利群股份已年近70歲。

徐瑞澤1982年出生，2008年參加工作就進(jìn)入利群集團(tuán)，先后擔(dān)任采購中心業(yè)務(wù)員、利群商廈總經(jīng)理助理，百貨集團(tuán)總裁助理、副總裁、副董事長，福興祥物流總經(jīng)理等職務(wù)，2017年至本次調(diào)整前擔(dān)任利群股份副董事長、總裁，利群集團(tuán)董事。

艱難創(chuàng)業(yè)，終成青島第一商超

據(jù)了解，利群股份1998年1月成立，早年名為青島長江商廈股份有限公司，2017年在A股上市，利群集團(tuán)股份有限公司（簡稱“利群集團(tuán)”）是公司大股東，持股18.72%,公司實(shí)際控制人是徐恭藻、徐瑞澤父女。

1975年，年僅19歲的徐恭藻從四流中路百貨商店?duì)I業(yè)員做起，1978年，22歲的徐恭藻被調(diào)到人民路百貨店負(fù)責(zé)采購工作，一向“大膽”的他作出了當(dāng)時(shí)別人敢想不敢做的事：比如他曾“擅作主張”進(jìn)了一批黑白電視機(jī)和自行車，一上柜臺(tái)就被搶購一空，1984年在民主選舉中被推舉為商場(chǎng)總經(jīng)理，四年總經(jīng)理的任職使他對(duì)商業(yè)經(jīng)營管理的理解更為深刻，同時(shí)他也深深感受到僵化的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的影響和多樣急切的百姓需求之間的矛盾。

1988年，徐恭藻被調(diào)到青島市百貨公司，在體改辦公室擔(dān)任科長，這一職務(wù)讓他在經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌的年代里較早深刻領(lǐng)悟到了市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律，這對(duì)他后來把利群經(jīng)營成一個(gè)成功的現(xiàn)代化企業(yè)有著至關(guān)重要的意義。

1992年，36歲的徐恭藻臨危受命，以市百貨公司副總經(jīng)理的身份“空降”到利群公司兼任總經(jīng)理。為了打破禁錮快速發(fā)展，徐恭藻在利群內(nèi)部推行了“真正”的股份制改革，這也讓當(dāng)年利群的年銷售額創(chuàng)造了當(dāng)時(shí)的歷史最高水平。

1992年，有著敏銳商業(yè)眼光的徐恭藻決定“在臺(tái)東建一座現(xiàn)代化的商業(yè)大廈”，當(dāng)時(shí)的青島，除了中山路附近的國貨、東方、華聯(lián)幾座商業(yè)大廈在相繼建設(shè)外，其他地方?jīng)]有大商業(yè)設(shè)施，而作為歷史上的商業(yè)繁華地區(qū)，臺(tái)東更需要一座現(xiàn)代化的商廈。

當(dāng)時(shí)的利群無法拿出建設(shè)商廈所需要的高額資金，徐恭藻便向市有關(guān)部門提出一個(gè)大膽申請(qǐng)：發(fā)行1000萬元三年期高利率建設(shè)債券，使1000萬資金順利到位。但資金缺口仍很大，為此利群又決定利用股份制優(yōu)勢(shì)，在青島率先向社會(huì)定向募集資金3600萬元，債券和權(quán)證的發(fā)行確保了商廈順利建成。

從最初默默無聞的不足千平米的小百貨店，到登頂青島零售商業(yè)龍頭；從探索醫(yī)藥電商，到提前布局物流領(lǐng)域成為品牌代理商；從破繭成蝶登陸資本市場(chǎng)，到“鯨吞”韓國樂天瑪特華東區(qū)門店……在從區(qū)域零售商到今天跨區(qū)域、多業(yè)態(tài)大型商業(yè)集團(tuán)的鍛造之路上，利群始終有著更多的“想象力”。

新零售時(shí)代破局者，打造“利群模式”樣本

面對(duì)電商沖擊，徐瑞澤提出“零售是基礎(chǔ)，供應(yīng)鏈整合是方向”的戰(zhàn)略定位，帶領(lǐng)企業(yè)走出差異化路徑。她主導(dǎo)開發(fā)的B2B采購平臺(tái)與O2O網(wǎng)商平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)線上訂單與線下門店、物流體系的無縫對(duì)接，使利群股份在疫情期間仍保持穩(wěn)增長。2023年，企業(yè)動(dòng)態(tài)庫存額達(dá)30億元，線上銷售額同比增長42%，成為傳統(tǒng)商超轉(zhuǎn)型的標(biāo)桿案例。

在社會(huì)責(zé)任領(lǐng)域，徐瑞澤延續(xù)利群“利澤群惠”的品牌理念。作為青島市應(yīng)急儲(chǔ)備企業(yè)，利群股份在疫情期間累計(jì)調(diào)配民生商品超10萬噸，并通過“利群網(wǎng)商公益”平臺(tái)助銷農(nóng)特產(chǎn)品2.3億元。其主導(dǎo)的鄉(xiāng)村教育振興計(jì)劃，已在山東多地建成12所希望小學(xué)，形成“產(chǎn)業(yè)+教育”的立體扶貧模式。

此次人事更迭早現(xiàn)端倪。自2017年徐瑞澤出任利群股份總裁以來，企業(yè)董事會(huì)已逐步完成“創(chuàng)二代”權(quán)力過渡。本次會(huì)議同步選舉產(chǎn)生的戰(zhàn)略與投資委員會(huì)、審計(jì)委員會(huì)等專門委員會(huì)，均引入獨(dú)立董事與職業(yè)經(jīng)理人，形成“家族控股+現(xiàn)代化治理”的混合架構(gòu)。值得注意的是，新任高管團(tuán)隊(duì)中，80后成員占比達(dá)67%，顯示企業(yè)正加速年輕化改革。王本朋出任董事、總經(jīng)理，姜暉、李勇、高偉、李衛(wèi)紅、王竹泉進(jìn)入董事會(huì)，徐恭藻、戴國強(qiáng)、王文、姜省路、孫建強(qiáng)、丁琳退出董事會(huì)。

行業(yè)分析師指出，徐瑞澤接棒恰逢中國零售業(yè)轉(zhuǎn)型關(guān)鍵期。在消費(fèi)分級(jí)與渠道融合趨勢(shì)下，其主導(dǎo)的供應(yīng)鏈數(shù)字化改造與全渠道布局，或?qū)閰^(qū)域商超突圍提供新范式。隨著這位“80后”掌門人正式掌舵，利群股份這家擁有近30年歷史的商超巨頭，正以更輕盈的姿態(tài)駛?cè)胄铝闶凵詈！?/p>

本次利群股份人事調(diào)整，除了徐恭藻、丁琳兩位公司元老退出董事會(huì)外，最大的亮點(diǎn)是集團(tuán)副總裁王本朋空降出任公司總裁。

利群股份5月17日發(fā)布公告中顯示，王本朋1985 年出生，本科學(xué)歷，2007年參加工作，歷任利群集團(tuán)總裁辦公室科員、利群商廈總經(jīng)辦科員、博晟貿(mào)易總經(jīng)辦副處長、即墨商廈總經(jīng)辦副處長、利群集團(tuán)總裁辦公室主任、膠南購物中心總經(jīng)理、福興祥物流集團(tuán)有限公司總經(jīng)理、利群股份董事等職務(wù)，2023年4月至本次調(diào)整前擔(dān)任利群集團(tuán)副總裁。

在王本朋空降之前，利群股份總裁由徐瑞澤擔(dān)任，副總裁只有王文、胡培峰，兩人都是利群集團(tuán)的老人，王文52歲，胡培峰46歲，另外此前長期擔(dān)任利群股份副總裁的公司元老張兵，今年3月突然被調(diào)整為利群股份總裁助理，具體原因并未公開。

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